随着各个省份公务员面试公告的陆续发布,考生在努力增加自己内在涵养的同时,更要注重礼仪方面的准备。中公教育专家就如何做好面试前的礼仪准备给广大考生作男生版、女生版的精讲,为考生指明方向。下面,中公教育专家..
阅读全文1,不在上班时间通知你去面试的(比如晚上,吃饭时间,周六日)或者通知你在吃饭时间或周六日去面试的! 2,通知面试的人员的态度很烦躁,粗鲁的,不告诉乘车路线,连公司名字怎么写都说不清楚..
阅读全文挖空心思设计面试“陷阱”是现代企业人才招聘的一个显著特点。不少公司为了招聘到合格有用的人才,会根据招聘职位的要求,设计一些面试“意外”,以此测出应聘面试者的真才实学与自然流露的内心世界,并由此作出取舍。..
阅读全文很多人每天发出N份求职简历却毫无音信,不少HR每天阅人无数却总难发现千里马。HR们表示,有的简历乱七八糟,有的简历过于花哨本末倒置,有的不晓得要表达什么东西,还有的明显出现多处低级错误。一份新调查显示了..
阅读全文女性在求职面试时,常会碰到一些敏感的问题,总觉得如何回答都不妥,很难让自己和别人都满意。那么,究竟该如何应对这些让人感到尴尬的问题呢? 问题一、你认为家庭与事业之间存在着难..
阅读全文面试过程中,面试官会向应聘者发问,而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言,了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。本文对面试中经常出现的一些典型问题进行了整理,并给出相应的回答思路..
阅读全文一、管紧自己的嘴巴,三思后答 考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话,你在面试时一定要注意管紧自己的嘴巴,以免画蛇添足。 &..
阅读全文“我们每天都要面对大量的简历。你最短用多少时间看完一份简历?”近日在一知名人力资源论坛上,一位任职HR的网友发帖如是问,他坦言自己最快的时间是5秒。而跟帖者也纷纷表示每天收到的简历数百上千,..
阅读全文很多朋友会遇到这样一个问题,就是面试完毕之后,不知道自己是否被录取了。你已经面试完了。当你等待公司消息的时候,脑子里不断回放面试的情节,心里估摸着自己的表现如何。但是有什么方法可以在通知出来之前就能知道结果吗?作为资深的人力资源专家了,..
阅读全文如同你每天都能看到五花八门的广告一样,招聘经理也是每天都要面对形形色色的简历 。简历怎样才能脱颖而出?如何让招聘官一眼就注意到你?缘何让招聘官相信你正是他们要找的“人才”,并产生进一步面试的想法?&nb..
阅读全文布朗建议,不要在简历上写任何兴趣爱好。她说,兴趣爱好没什么价值,你写上去很冒险,也许会对你不利。填上兴趣爱好能让你在一群资历相似的应聘者中脱颖而出,这个说法不假,但仅限于特殊情况下。普通的兴趣爱好不会让..
阅读全文第一次面试的时候不管你事先的准备多么充分总还是会有一丝小小的紧张情绪,而在面试的时候决定你面试成败的因素中,求职者专业技能、岗位匹配度等这些面试官重点考查的因素会占80%,个人心理状态、应对能力占2..
阅读全文文章概况:像做广告一样,多快好省地把自己"推销"出去,因此千万不要太冗长 二、获得面试的机会,而不是获得工作 三、使你在众多求职者中凸显出来 四、证明你是适合这份工作..
阅读全文面试过程中超过一半以上的考官基本上都会让你谈一下自己的优缺点,这时怎么办?描叙不好的话,工作就没了。说得太好又有可能被认为是吹牛。那如何表述优缺点呢? 世界上没有十全..
阅读全文先如今不少知名企业的出题路数可是越来越怪,让应聘者无从下手。而职场专家表示,看似奇怪的面试题其实暗藏玄机,可充分考察应聘者素质。今天南阳人才网就来和大家一起分享一下如何在面试..
阅读全文“一句话证明你上过学”、“一句话证明你看过《西游记》”、“一句话证明你坐过飞机”…… “一句话证明体”在去年曾火遍网络,其最明显的句式特征就是用最具代表性的答案诠释你做过某件事。这种形式..
阅读全文南方一家大公司到武汉来招聘,几道关卡过后,初录了将近20名应届研究生和大学本科毕业生。到了中午,这家公司慷慨地找了一家大型酒店请同学们吃自助餐。 几天过关斩将下来,剩下的人..
阅读全文你的阅历真的很丰富吗?在你投放自己的简历之前,你一定要证明这一点。 当求职者尝试着向潜在的雇主推销自己时, 简历中经常地充斥着模糊的言语,人力资源经理会一目了然,按照Scott Bennett的说法, 这样的求职者不过是“简历文体”作者罢..
阅读全文对于找工作重要“敲门砖”的求职简历一定不能忽视。许多人就因为简历的制作不得当或者不够吸引人,而被用人单位忽视,与心仪的工作失之交臂。记者综合一些大学生求职和用人单位招聘的感受,归纳了以下需要注意的方面,希望帮..
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