1、工作年限：有工作经验者优先，可招收应届理工科毕业生。 2、行业要求：石油天然气行业优先，接触过压力容器、压力管道及撬装设备者优先。 3、基本技能：会电脑，设计人员懂Solidworks，熟悉压力容器、压力管道设计规范和标准，电控仪表人员熟悉DCS、PLC，熟悉单线图等。 4、有工程师以上职称优先，有压力容器（压力管道）设计资质优先。 5、有石油天然气行业或特种设备行业从业资历者优先。 6、专业要求：机械、化工机械、深冷（普冷也可）、电气自动化、机电一体化、材料工程、过程控制及石油天然气相关专业等。 工作地址：濮阳市荣域城市广场
任职要求： 专科及以上学历机械相关专业 熟悉CAD制图 设计 熟悉机械加工工艺 有机械行业工作经验者优先 工作地点：濮阳市荣域城市广场
濮阳县二中招聘食品安全管理员，有营养师证优先。待遇面议，王主任电话：18338474089
薪资面议
1、墙壁开关生产线组长线长 2、管理过流水线 3、了解开关组装操作 4、了解德力西产品
岗位职责： 1、主要负责展厅样品摆放。 2、协助仓库秩序等。 3、沟通能力好。 3、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 年龄要求：20-45岁 工作时间：8:00-12:00 13:30-18:30
工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、学历不限； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄18-40岁，身体健康。 职位要求： 工作时间：8:00-12:00 14:00-19：00
工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、学历不限； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄18-40岁，身体健康。 职位要求： 工作时间：8:00-12:00 14:00-19：00
岗位职责： 1、店长工作开展 2、做好门店各个部门的分工管理工作； 3、监督商品的要货、上货、补货 4、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 任职资格： 1、高中及以上学历,专业不限； 2、1年以上零售业管理工作经验 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 4、年龄35岁以下。 工作时间： 8:00-12:00 14:00-19：00
岗位职责： 1、根据市场和公司的战略规划，制定个人的销售计划和目标； 2、不断了解客户服务或产品的卖点，满足其推广需求 3.、开发新客户、新市场，增加产品销售范围，并维护重要客户关系； 4、完成公司要求的业绩指标。 任职资格： 1、高中及以上学历，1年以上销售行业从业经验； 2、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作； 3、性格外向，具有较强的沟通表达能力，较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力； 4、熟悉互联网，良好的计算机应用技能； 5、良好的客户服务意识，较强的品牌及营销策划能力； 6、有线下商务拓展工作经验者优先。 工作时间：8:00-12:00 1...
任职资格 1、专科及以上学历，无机非金属材料、药学、市场营销、国际贸易等相关专业； 2、优秀应届毕业生优先考虑； 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
1.专科及以上学历，无机非金属材料、国际贸易、市场营销等相关专业。 2.具备敏锐的市场洞察力，较强的组织协调能力。 3.应届生毕业生优先。
1、大专及以上学历； 2、电气工程及自动化、自动化、测控技术与仪器等自动化类专业；具有大型制造企业工作经验者优先。 3、熟悉控制系统常用模块，熟练使用控制系统设计常用软件者优先； 4、英语技能熟练者优先。 5、具有较强的沟通协调能力和自主管理能力，工作认真主动，态度积极，有较强的责任心 6、能吃苦耐劳，能承受较大工作压力，有良好的团队精神和协调能力。
1.根据装置运行情况和控制标准进行现场调节和处理 ； 2.根据操作的要求进行调整，配合、搞好装置的生产工作； 3.负责本装置巡回检查及时发现和消除安全隐患； 4.认真执行巡检制度，发现问题及时汇报，并做好记录； 5.认真遵守执行公司、车间各项安全生产指令及管理制度； 6.严格遵守交接班制度，做好交接班记录； 7.负责保管、维护本岗位消防器材、用具； 8.遵守公司、车间管理制度，服从班长的统一领导、指挥，协助班长搞好装置的安全生产工作；
招聘保洁 1人 要求：女性55岁以下，身体健康，爱干净干活麻利，有礼貌
招聘保安 2人 2000-2500 要求：男性55岁以下，身体健康，能接受夜班
招聘物业经理 1人 要求：1.女性优先年龄不限，有物业、房地产、会计等相关工作经验者优先， 2工作认真，沟通能力强 3.福利待遇：3000+奖金提成，转正就缴纳社保，月休4天
数据标注员 1、年龄18-35岁，男女不限，中专以上学历，熟练使用电脑 2、有良好的学习能力和理解能力，工作需要认真仔细 3、有无经验均可，公司提供免费岗前培训 4、主要负责使用一些数据标注类工具，对图片、无人驾驶汽车3D/2D图、雷达等数据进行归类、标注等工作。 5、综合薪资3000-8000元 上班时间：上午8:30-12:00点 下午1:30-6:00点 上六休一，周日休（月休四天）、公司提供工作餐。
要求：50岁以下男士，身体健康，五官端正 月工资：2800元。在银行营业厅上班，工作环境好 工作地址：石化路与昆吾路附近
要求： 1、男士，59岁以下。 2、身体健康五官端正 3、服从管理，无违法犯罪记录， 工作地址：濮阳市开州路与古城路交叉口
岗位职责： 1、落实集团战略、经营方针、预算目标等相关决策部署； 2、根据集团年度计划，制定分管4S店年度经营目标，并组织团队完成任务； 3、负责公司部门的管理工作，包括销售、售后、市场、人资行政、财务等各职能部门； 4、全面负责公司工商、税务、行政支出、人事等各项管理工作； 5、开展企业文化建设与团队核心理念打造，确保团队的高效性和竞争力； 6、负责区域内部团队建设工作，做好公司的人员培养储备工作，保持团队的稳定性。 任职资格： 1、年龄28-40岁； 2、市场营销、工商管理及公司管理等专业专科及以上学历； 3、3年以上汽车4S店管理相关经验； 4、有大众品牌、奥迪工作...
岗位职责： 1、负责所在品牌DCC/电话营销团队的管理和相关组织架构的建立和完善； 2、带领DCC/电销部门完成业绩目标； 3、负责呼叫中心电销业务考核方式及方案的制定； 4、负责电销部门的内部培训及其他管理工作； 5、当月工作总结分析、整改及落实及次月工作计划开展实施。 任职要求： 1、大专以上学历，有网销、电销管理经验、熟悉各大汽车网站者优先； 2、2年以上汽车销售顾问工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、有C1以上驾照，熟练驾驶技术，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 4、熟悉电销话术技巧，可把自己的经验积累转化为团队技能 5、熟练使用办公软件，熟悉各大汽车网站资...
工作内容： 1.根据要求正确完成维修任务； 2.负责车辆的机修、电修工作； 3.负责监督本工位设备及工具的维护与保养； 4.负责工序质量的自检和互检； 5.负责所辖工位区域 6S 管理； 6.与服务顾问保持密切沟通，报告维修进展、车辆状况，提出修改、新增维修项目； 7.参与重大、疑难故障的分析、鉴定。 职位要求： 1、中专以上学历，汽车检测与维修专业； 2、有汽车维修经验者优先； 3、具有较强的团队精神和协调配合意识。
岗位描述： 1.负责抖音/快手等自媒体媒体平台的直播、短视频拍摄，展示、介绍公司品牌，通过直播推广汽车; 2.按公司要求策划主持线上直播活动、特邀嘉宾活动等，与粉丝互动，增加粉丝的粘度以及数量; 3.直播出镜;日常了解并配合4S店内活动，了解直播相关产品内容的特性和细节，做到有针对性的互动; 4.参与直播策划：与团队共同策划拍摄和直播方案，针对厂家/公司/品牌的特点和需求完成整体策划及直播，以及数据复盘，不断迭代; 5、遵守平台及公司相关规定，积极完成直播场次及直播时 长，达到直播预期效果; 6.为客户提供顾问式的专业汽车消费咨询和导购服务，做好线上引流。 任职资格： 1、熟...
岗位职责： 1、在董事长的领导下，负责集团办公室的党建、工会、外联、会务等综合管理，保证办公室日常管理工作的有序开展； 2、参与公司经营发展规划，根据集团战略及董事长的要求，负责建立健全各项规章管理制度； 3、负责上级领导机关、相关部门及客户、来宾的接待、参观工作； 4、负责政府关系、公共关系、相关客户关系的建立、维护和保持，妥善处理和协调各种对外沟通协调工作（合作单位、公司之间、行业接触等外联工作）； 5、负责集团会议及活动的组织、安排、布置，做好会议统筹安排及会议决议的督办； 6、负责集团起草各类文书、文件的拟定、下发、归档工作； 7、董事长交办的其他临时性工作 。 任职资...
岗位职责 1、在集团总经理领导下，贯彻执行集团决议，负责领导、管理分管公司运营工作; 2、负责组织编制分管公司年度、季度总体经营规划，制定营销策略、措施，并安排组织实施; 3、听取各部门、各分公司工作汇报，提出决策性意见; 4、负责上报材料总结、报告的政策性把关审核及相关的签发。 任职资格： 1、年龄32-45岁； 2、市场营销、工商管理及公司管理等专业本科及以上学历； 3、3年以上汽车经销商集团性公司高级管理相关经验； 4、具有领导营销及组织变革的成功经历者优先；担任高管期间，业绩突出者优先。
岗位职责： 1、协助董事长制定集团的总体战略规划与发展目标； 2、制定集团整体运营计划，对集团经营和管理目标达成负责； 3、全面负责集团各分公司经营管理工作； 4、负责建立健全集团标准化、规范化的业务流程和机制； 5、负责集团公司的健全资本运作与风险控制； 6、审定、优化、批准集团管理制度或相关规定； 7、审核、签发以集团和各分公司名义发出的各类正规文件； 8、检查、督促和协调集团各部门的工作进展，并向董事长提出持续发展规划方案； 9、负责处理集团重大突发事件，并及时向董事长汇报； 10、负责集团管理团队能力作风建设，提升集团企业文化建设水平，打造高素质人才队伍。 任职资...
岗位职责： 1、严格按照钣金工作操作规范对车辆进行钣金整形； 2、对钣金整形操作完成之后的车辆进行仔细检查，发现问题及时处理； 3、负责相关设备及工具的维护与日常保养； 4、负责工序质量的自检和互检； 5、与服务顾问保持紧密沟通，报告维修进展、车辆状况以及提出修改/新增维修项目； 6、参与重大、疑难故障的分析、鉴定。 任职资格： 1、高中或技校以上学历，汽车专业优先； 2、2年以上的汽车钣金维修工作经验； 3、具有一定的汽车理论知识和丰富的汽车维修知识，具备相关技师认证资格者优先； 4、具有很强的动手能力、独立解决问题的能力、汽车工艺学习及钻研能力； 5.具有良好的执行...
岗位职责： 1、负责车辆维修、整车销售款项的结算、开票、现金收讫和pos机的刷卡工作； 2、及时准备收银员所需用品和备用金； 3、保管好相关单据、发票和收银印章，并及时登记收银明细； 4、制作、打印、核对收银相关凭证,将凭证送至会计； 5、每日核对营业款项、日报表、厂家系统，保证账实相符、账表相符； 6、完成领导交办的工作。 任职资格： 1、大专以上学历，财务相关专业，40周岁以下，形象气质好； 2、具有前台收银工作经验1年以上，具有相应的会计知识； 3、会使用办公软件，及收银相关设备者优先。
岗位职责： 1、协助租赁负责人根据公司整体营销战略，按年度、季度、月度分解部门的日常经营管理目标，包括但不限于业务目标和管理指标的达成； 2、协助总经理制订、修订销售系统的工作程序和规章制度，建立和完善部门各项业务流程、对部门整体运营工作负责，使部门各项工作规范有序开展； 3、协助总经理建立、调整部门划分，细分市场建立、拓展、调整市场销售网络， 定期对市场环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整销售策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成销售目标和销售计划； 4、协助租赁负责人根据市场及同行业情况，参与制定产品营销策略、产品价格，经批准后执行； 5、协助租赁负责人定期、不定...
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