周六招聘会
濮阳人才网代理招聘
代理记账
管理&营销 您的位置:首页 > 管理&营销 > 正文
被曲解的营销常识
发布日期:2010-9-14   点击次数:1147
发送该信息到手机

  十年来,营销环境最大的变化是以网络通信为技术平台的多元化媒介的兴起,为营销带来了新的尝试与可能。老酒有了新瓶装,营销界各种新名词、新理论眼花缭乱仿若酒柜上琳琅的酒瓶。

  一切看上去很美。同时,一切令人目不暇接。结果是,越来越多的企业迷失在所谓新环境下营销迷阵里。而更糟糕的是,企业们开始陷入两种极端,要么不断尝试新营销手段,一个不落;要么固守单线,不愿多涉。我们今天看到的局面是,那些运用以网络营销为代表的新营销方式的企业,大凡成功者,多是外来品牌,本土企业鲜有持续出彩者。

  更尴尬的是,那些一脉相承的营销理论的本源在所谓创新中越来越被曲解。

  口碑营销:怎么就变成口水营销了?

  口碑营销因为诸如点评网、社交网、个人博客等网络平台的迅速发展而变得更为时效。空间与时间的属性得到最具效益的诠释,带给品牌口碑营销既有机遇的一面,也同样具有挑战性,那就是如何控制消极口碑的蔓延。然而,现实是,更多的口碑营销似乎沾染上了网络恶劣的娱乐性,口碑营销变得急功近利,从网络到线下,我们总是看见不积“口德”的媒介载体。究其根源,原来,一些企业依然开始信奉“争议与非议总比默默无声要好”的口碑传播信条。

  于是,口碑营销沦为口水营销。唾沫横飞中,企业玩的就是“心跳”。

  服务营销:说的比唱的好听

  如今,产品本身越来越缺少差异化,除非你具备垄断或者天生异象。于是,服务越来越成为企业打造品牌的重要策略,比如像樱花吸油烟机,凭借的便是永久免费送油网的服务策略。

  服务有多重要?如果产品差只是技术性问题的话,那么服务则是“人品问题”以及品牌品格问题,后者无疑更令消费者难以忍受。

  企业多重视?不管是企业自身也好,还是企业的终端伙伴,出于生存考虑,在销售环节大部分都不至于无视消费者,服务要多热情有多热情。服务营销在销售过程涉及的软硬环境往往更容易引起globrand.com企业的重视,很多企业对“体验营销”乐此不彼的原因在于,这能够很好地解决现场销售问题。但致命的服务环节在售后服务。人人都知道企业要可持续发展便不可得罪顾客,但是,“顾客是上帝”对于那些并不笃定百年大业的企业而言,不过是聊以自慰的俗话而已。

  服务营销不能从始至终,半途而废,这本身就是缺乏服务精神。

  4P营销:忘了最关键的“1P

  我们以为消费者对价格敏感,便着手调整价格策略,数字游戏也好,市场定位分水岭也好,价格可以最直观表示;渠道,往往是赢利模式的最重要表现,也是企业去衡量市场份额,实现产品效益以及规模效益的途径;促销,推消费者一码的力量;价格、渠道、促销策略一直以来被企业倚重,并非过错,可是当4P丢失了灵魂,会如何?“1+3”的营销理论构架,分崩离析,自然无法达成企业的愿景与目标。

  是的,产品越来越被忽视。正因为,-全球品牌网-企业习惯了产品本身缺乏差异化的想法,以为其它3P才是关键。然而,产品没有根基,其它战术性的东西又有何用?三鹿的渠道大不大?曾经的PPG在价格与渠道方面的优势何等风光?也许毁灭它们的因素有很多,但无疑,产品是最根源。确切地说,产品品质。三聚氰胺毁掉了三鹿,PPG衬衫品质到最后沦为地摊货色,对于消费者而言,品质永远是第一位的,其它的要求,都是建立在品质之上。我们选择东西时,可以放弃颜色,但品质是原则问题。

  所以,坚守产品,才能无后顾之虞去施展更多的营销战术,实现更高远的品牌战略。试想,没有产品创新与品质口碑的苹果,如何能够在微软独大的世界赢得尊重与发展?

  更糟糕的是,这几年“山寨”蔚然成风。这种背离品牌精神的产品模仿,全然只是产品“快餐”,而非产品品牌。

  当然,理论在实践中只是抛砖引玉。只不过,把砖头变成豆腐渣,是不是也是暴殄天物?


关注濮阳人才网微信
实时跟踪简历状态

用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为(如押金、报名费、代收体检费等),请应聘者提高警惕!查看详情


最新相关信息
·推销三角理论(GEM公式,吉姆公式) (7-2) ·怎样应对客户的提问? (5-9)
·刘邦如何分配绩效?让很多老板自叹不如 (5-4) ·以下六种情况 单位不得随意解聘员工 (5-3)
·没有客户怎么办?从这6个方面,彻底解决本质问题! (5-3) ·这样的销售员,永远赚不到钱! (5-2)
·简单,是管理的理想境界 (4-26) ·销售业务员的6种“死法”!做销售一定要看看! (4-24)
·销售“销”的是?“售”的是? (4-21) ·让客户非买不可,就得这样“挖痛”…… (4-20)
·销售没业绩?因为你不会这些‘销售潜规则’! (4-19) ·销售千万别问客户“您觉得怎么样?” (4-18)
·微信营销的禁忌 (4-17) ·论过度营销 华为手机也赶上“国际水平”了 (4-14)
·餐饮行业升级的洪荒之力到底是什么? (4-7) ·你的责任心,决定着你的业绩! (4-6)
推荐职位
职位 薪金要求
普工 5000-7000元
环境咨询工程师 5000-7000元
濮阳 经理助理 五 5000-7000元
南乐公交司机 3000-5000元
清丰春风燕语案场客 3000-5000元
保安 2000-3000元
月休6天电话销售 3000-5000元
工厂维修工 电工 5000-7000元
清丰春风燕语置业顾 7000-1万元
招牛奶专卖店店员 3000-5000元
保洁 1000-2000元
办公文员 3000-5000元
普工 3000-5000元
客服助理 3000-5000元
电话车险续保专员( 5000-7000元
办公室文员 3000-5000元
会计出纳 3000-5000元
案场置业顾问 3000-5000元
团播主持 5000-7000元
主播 7000-1万元
店员 3000-5000元
店长 5000-7000元
车间主管 1万-1.5万元
双休法休聘电话客服 3000-5000元
双休法休聘会计助理 3000-5000元
介护 1万-1.5万元
招生业务主管 5000-7000元
线上/线下营销策划 5000-7000元
活动兼职人员20名 2000-3000元
超星鲜三轮配送合伙 1万-1.5万元
汽车维修服务人员 3000-5000元
企管部-科研项目管 3000-5000元
汽车维修技术工 1万-1.5万元
俄语翻译 7000-1万元
预算员 5000-7000元
主任助理/会计 2000-3000元
行政文员 2000-3000元
小程序推广 3000-5000元
出纳 3000-5000元
会计 5000-7000元
关于我们 - 联系我们 - 商务合作 - 资费标准 - 广告投放 - 意见箱 - 网站地图 - 法律声明 - 隐私声明
Copyright ©2004-2018 濮阳人才网PYRC.NET 版权所有 濮阳市华网传媒有限公司.
地址:濮阳市长庆路与胜利路交叉口向北电子商务及跨境电商产业园(原运输体育馆院内)北楼三层
豫公网安备 41090202000030号  网站备案/许可证号:豫B2-20100034-14
  • 濮阳人才网官方微信平台

    濮阳人才网官方微信平台

  • 濮阳人才网手机网页版

    濮阳人才网手机网页版

  • 濮阳求职招聘APP

    濮阳求职招聘APP