招聘岗位: 送货司机 1人 要求:男性,25-45岁,身体健康,能吃苦耐劳。 C1证,有驾驶经验。 月薪:5500-6000元,包食宿。 地址:濮阳市
岗位要求: 1、大专以上学历,化工类专业,有本岗位丰富工作经验者不受专业限制。 2、有两年以上的化工企业工艺技术管理经验。 3、男女不限,25岁以上。薪资面议 岗位职责: 1、负责组织制定生产工艺技术规程、岗位操作法、工艺指标管理、生产事故管理、连续全方位巡检检查管理、工艺联锁及报警管理等各类技术管理规定。 2、负责生产装置的工艺优化方案、改造方案等。 3、做好各类技术信息和资料收集、整理、分析。 4、负责做好技术图纸、技术资料的归档工作,严格落实技术资料交接、保管工作管理规定。 5、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题,确保生产工作的正常进行。 6、组织对《技术管...
任职要求:年龄20-48周岁以下,身体健康,责任心强,熟练水、电维修。 工资福利待遇:2500-2800元/月,有工龄工资、公休假,交纳社会保险。
1、须携带驾驶证原件,驾龄3年及以上。 2、成熟稳住,乐于学习,积极配合工作。
负责市场拓展,具有化工、自动化等知识基础。待遇面议。
平台提供资料,收集企业发货信息。货车对接,沟通价格等工作 做好对车辆的定时跟踪以维护 有责任心、上进心,有良好的学习能力,吃苦耐劳的敬业精神,能够独立按完成岗位工作; 工作仔细认真、责任心强、为人正直,沟通能力强,具备较强的书面和口头表达能力; 熟练操作电脑办公软件, 女性,27-35岁 中原西路华昌路交叉口往南500米三源建设2楼,百铸网 18639395214 杨 夏季-上午8:00-12:00 14:00-18:00 冬季-上午8:15-12:00下午13:15-17:30国家法定节假日带薪休假,周六下午及周天全天休息无责底薪+餐补+绩...
工作内容: 1.依据制冷设备操作规程执行操作,达到制冷设备安全规范,稳定运行; 2.对制冷设备进行维修和保养; 3.对制冷设备运行中的异常情况处理和汇报; 4.完成领导交办的其他工作。 职位要求: 22-50岁,男,高中及以上学历;1年以上的同岗位工作经验,具有扎实的知识基础和实操经验,身体健康,吃苦耐劳,较强的沟通表达能力、团队协助能力和执行力。
岗位职责: 1、负责园区内商户营业秩序管理; 2、负责园区内交通秩序维护; 3、负责园区内安全防范及安防、消防检查工作; 4、负责园区商场的全面巡查工作; 5、解答及处理园区内商户的需求。 任职资格: 1、男性,年龄22-35岁,身高170cm及以上,大专及以上学历; 2、身体健康,能吃苦耐劳、有责任心; 3、有较强的沟通表达能力、团队协作能力及执行力; 4、能踏实肯干、学习力强、服从管理。
岗位职责 1、服从公司和车间主任的工作安排。 2、严格遵守公司各项规章制度。 3、熟练掌握普车或数控车床的功能操作,能看懂图纸。 4,有相关工作经验优先录用。
任职资格: 1、高中以上学历 2、1年以上化工企业相关工作经验 3、持有焊工证或电工证者优先 工作内容: 1、化工行业生产设备的维修、保养、巡检工作 2、检查车间各岗位机械设备及工艺...
合同法律、文秘、工商管理类专业优先。 熟悉运用常规办公软件,形象气质佳。参与一些会计的简单工作(发票认证、员工差旅费审核报销等) 有一定的文字功底。主要工作是办公室行政综合类工作 有项目招投标经验者优先录用。试用期1~3个月,试用期过后缴纳五险。 上班时间:8:00--12:00 14:00--18:00 公司包吃住。开车熟练优先
岗位职责: 1、落实集团战略、经营方针、预算目标等相关决策部署; 2、根据集团年度计划,制定分管4S店年度经营目标,并组织团队完成任务; 3、负责公司部门的管理工作,包括销售、售后、市场、人资行政、财务等各职能部门; 4、全面负责公司工商、税务、行政支出、人事等各项管理工作; 5、开展企业文化建设与团队核心理念打造,确保团队的高效性和竞争力; 6、负责区域内部团队建设工作,做好公司的人员培养储备工作,保持团队的稳定性。 任职资格: 1、年龄28-40岁; 2、市场营销、工商管理及公司管理等专业专科及以上学历; 3、3年以上汽车4S店管理相关经验; 4、有大众品牌、奥迪工作...
1、负责酒店公共区域设施设备的养护与维修 2、负责酒店营业区内(客房、餐饮、办公区)设施设备的维修 3、有相关工作经验优先 4、有电工证优先
招收后厨帮厨。主要负责菜的清洗,打扫卫生,协助厨师完成做饭的任务。
有化工经验者优先录用
身体健康、吃苦耐劳、有责任心
1、严格按照制度、程序和相关规程,安全完成装、卸车等生产作业; 2、定时对重大危险源巡检及LPG仓储设施巡检,检查阀门和工艺情况,按巡检记录表记录各设备参数,发现异常情况要及时报告; 3、特殊作业、工程项目的监护; 4、做好交接班记录,记录异常情况和未完成的工作; 5、根据作业监督安排,完成开/停泵、压缩机等设备操作; 6、做好消防系统安全测试和所负责的消防器材检查; 8、做好夏季防暑降温、冬季防冻等工作; 9、定期参加公司内、外部培训; 10、完成班组责任区内卫生工作。
仪表岗位职责: 1、负责工厂自动控制DCS系统设备,传感器、开关、调节阀门、分析仪器等仪表系统设备的运行维护; 2、负责上述设备的定期维护,及时解决设备问题,保证工厂正常运行; 3、对仪控、设备发生的重大及重复性故障进行根本性原因分析,不断提高设备的可靠性; 4、负责本专业/本班组的安全生产及人员安全。 任职资格: 1、教育背景:自动化仪表、自动控制类专业高中及以上学历; 2、经 验:3年以上自动化仪表及自动控制系统使用、维护经验,具有化工厂维护经验者优先; 3、技能技巧:了解各类仪表的使用及维护;熟悉office 办公软件;具有团队合作精神;有强烈的安全意识;具有较好的分析问...
要求男性,年龄不超过25岁,有长期学习一门技能的意愿,吃苦耐劳,责任心强。专业对口者优先考虑~比如机电一体化,电气自动化,生产过程自动化等等
岗位职责: 1.协助制定公司战略,制定本业态中长期招商方案及招商政策; 2.依据公司规划、部门年度及月度目标、计划、预算,实施落实; 3.负责组织目标商户信息,包括经营数据、市场动向、业态发展趋势等的收集、整理、分析,为招商政策的制定提供依据。 4.负责开展招商宣传工作。 任职要求: 25-45岁,大专及以上学历;3年以上专业市场或商业地产等招商工作经验;具备较强的执行能力,善于沟通交流、抗压性强、吃苦耐劳、思维敏捷,能接受省内出差或外派者优先。 公司福利: 1.管食宿+五险+工龄+生日福利+节日福利+带薪休假+年底奖金+意外险; 2.每年1次调薪/2次竞聘/1次评先评优/1...
要求: 一、具备战略思维能力: 需要具备高度的战略意识,能够从企业的整体战略出发,制定与之相匹配的人力资源发展规划。 需要能够预见行业趋势和市场变化,及时调整人力资源策略,确保企业的人才资源能够支撑并推动企业的长期发展。 二、领导力与团队管理能力: 需要领导和管理人力资源部门团队,激发团队成员的积极性和创造力。 需要具备良好的沟通技巧和协调能力,能够处理团队内部的冲突和问题,确保团队高效运作。 三、专业知识与技能: 需要掌握人力资源管理的基本理论、方法和技能,包括招聘选拔、培训发展、绩效管理、薪酬福利等方面的知识。 需要持...
1、熟悉各种检验标准,摸清重要品质控制点,分清全检与抽检产品以及抽检的比率、频次,科学、准确的做好产品检验; 2、制定不合格品的预防措施,提出品质改善意见,供现场生产人员参考;3、负责本单位各种检验工具、仪器的校验、维护与保管; 4、负责严格按检验规程对生产过程中的质量进行检查与记录; 5、负责制程产品的首件确认与记录,并保留样品;
工作职责: 1、组织公司的财务管理,成本、预算管理,会计核算、会计监督等方面的工作; 2、严格执行相关法律法规及公司相关制度,建立健全和组织实施公司财务管理制度和内部会计控制制度; 3、建立健全公司财务账务处理制度,具体包括会计科目及其明细科目的设置和使用,会计凭证的格式、填制等。
岗位技术要求: 1、机电一体化、电子电器类、化学、环境工程、环保、化学工程与工艺等相关专业优先考虑; 2、具有相关工作经验者优先考虑; 3、有良好的工作心里素质和团队合作精神; 4、有较强的动手能力。 待遇: 1、工作时间:8:00-18:00 单休 2、学习期2个月,学习期工资2200元。 3、试用期过后4000到6000 4、公司转正员工按国家规定缴纳五险 有意向请电话联系,电话:13503938641 黄女士 求职前请提前电话预约,以便我们安排面试时间。
1、1年以上该岗位,相关工作经验。 2、有录入工作经验者优先。 3、熟悉计算机办公软件
有一年以上汽车维修经验!!!能吃苦耐劳,遵守公司制度!
工作内容: 1.根据要求正确完成维修任务; 2.负责车辆的机修、电修工作; 3.负责监督本工位设备及工具的维护与保养; 4.负责工序质量的自检和互检; 5.负责所辖工位区域 6S 管理; 6.与服务顾问保持密切沟通,报告维修进展、车辆状况,提出修改、新增维修项目; 7.参与重大、疑难故障的分析、鉴定。 职位要求: 1、中专以上学历,汽车检测与维修专业; 2、有汽车维修经验者优先; 3、具有较强的团队精神和协调配合意识。
1、工作经验:有客房楼层服务工作经验者优先。(可抖音搜索“星级酒店客房服务员工作流程”做参考) 2、能力要求: (1)按时保质的完成客房清扫任务;(含公区、工作间) (2)能正确使用和保养清洁设备及用品; (3)普通话流利,做好对客服务沟通; 底薪+提成,综合薪资:3~5K
任职要求: 1、本科及以上学历,年龄18-30岁,能力突出者可放宽年龄,男女不限,身体健康。 2、有一年以上销售经验。 3、具有较强的沟通能力及管理能力。 4、具有良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。 待遇: 1、底薪+提成奖金+带薪假期+带薪培训+节假日福利,平均3500以上,上不封顶。 2、月公休4天,自由调休。 3、公司每年组织带薪旅游,提供节假日福利,生日福利等。 4、不定期的员工培训,充分提升个人综合能力。
要求:大专及以上学历,有化工厂仪表工作者优先 月薪7000+ 福利:五险一金、包吃住、节日礼品