1、要求：身体健康，踏实肯干； 2、公司有餐厅，有餐补； 3、有澡堂，可免费洗澡，三班倒，每个班12小时制， 4、工资计件，按月发放； 5、有工龄奖、年终奖，节日福利。 为您提供稳定的收入，良好的发展空间! 地址：濮阳市新东路与卫都路交叉口向东500米路南天正工业园
岗位职责： 按工艺生产要求和操作规程进行生产操作 任职要求： 1、能吃苦，身体健康，能适应倒班； 2、具有1年以上化工生产操作工作经验优先； 公司福利： 1、免费提供住宿； 2、厂区至市区免费班车接送； 3、缴纳五险一金； 4、免费年度体检等。
1、男女不限 2、吃苦耐劳、踏实、肯干、有责任心； 3、处事冷静、沉稳，善于处理突发事物； 4、退伍军人优先；
1、拟招聘数额、不限、 2、具体工作内容；装载机的液压系统、电路系统维修及故障判断及独立完成维修。 3、素质要求；工作认真踏实、能吃苦、责任心强、能熟练的与各种类型的客户进行沟通，待人积极、热情，有较强的学习能力与团队协作能力，对公司忠诚。 4、待遇：基本工资+节假日补助+技能工资+绩效工资+年限工资及各种劳保、福利待遇。公司提供各种技能培训，每月享受4天假期，工作满1年以上的提供五险，并享受带薪休假。
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案； 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人...
地址：河南濮阳市京开大道95号（东方医院下车） 市区内坐3、8、28路公交车即到
电气岗位职责 1.负责电气设备、设施的巡回检查及记录工作。 2.对电气设备二次回路、设施的故障诊断、处理。 3.负责按计划完成设备维修保养工作。 4.负责设施、设备的定期测试工作。 5.负责班组工具保管。 任职资格： 1、技校以上学历； 2、电气自动化、机电一体化等电气类相关专业； 3、三年以上电气专业电气设备维护经验； 4、有大型石油、化工项目电气维护经验者优先考虑。 5、可到外地工作
1、负责酒店公共区域设施设备的养护与维修 2、负责酒店营业区内（客房、餐饮、办公区）设施设备的维修 3、有相关工作经验优先 4、有电工证优先
岗位要求：男，年龄18~40岁 工作时间：早8晚5，工作时长根据生产安排为8~12小时，要可接受12小时的班次，要可接受夜班，夜班半个月或一个月倒班一次，月休4天。 薪酬福利：试用期薪资3500，后期转底薪+计件，另有长白班补助、夜班补助、餐补、交通补贴、满勤奖、工龄奖等，若家庭住址距离公司15公里以上可免费提供住宿。 综合薪资4000~6000左右，每月15号准时发放工资。
濮阳仟溪医纺科技有限公司因扩大业务需要招聘： 女工10名，年龄20—55岁之间，工资计件 综合月薪4000—5000元 公司免费提供食宿，工作满6个月交五险。 员工福利丰厚，定期安排体检，晋升通道，教育基金，孝心基金 联系电话：19639309539
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、底薪+全勤+绩效工资 综合薪资5000-15000 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系统带薪岗前培训； 作息时间： 8:30-13:00 14:00-19:00 ； 员工福利： 公司不定期团建，生日会等活动； 良好...
1、工作地点清丰县人和大道（106国道）与朝阳路交叉口向北300米路西，中石集团工业园。 2、工作时间早九晚五，八小时工作制。 3、集团机关在马庄桥镇有班车接送上下班。 4、公司为油田规范改制企业。 详情请咨询：孙总，13839399488
工作职责： 1、负责所辖片区内售点配送及售后服务； 2、公司交代的其他临时工作； 任职要求： 1、年龄20-40岁，男士，有快消品配送工作经验优先考虑； 2、有驾驶证D证者优先；
一、工作内容 主要负责联合站污水处理、水质监测、药剂添加、跟踪登记运行记录、设备运行维护等工作 二、上班及休息 出勤3个月休半个多月 三、工作地点：甘肃 四、要求 初中及以上学历，年龄45岁以下，身体健康，特别是无腰间盘突出等类似疾病，无不良嗜好，无犯罪记录。 五、月薪6000-7000元，交保险，提供食宿
1、须携带驾驶证原件,驾龄3年及以上。 2、成熟稳住，乐于学习，积极配合工作。
1、有C1驾驶证，吃苦耐劳、对销售工作有较高的热情、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力、有团队合作意识，有快消行业工作经验者优先。 2、只招长期踏实能干的合伙人，观望的、对工作挑肥拣瘦、杂事多、观望的请绕行。工资4000-8000
机修岗位职责： 1.负责设备、设施的巡回检查工作。 2.参与设备、设施的故障诊断、处理。 3.负责按计划完成设备维修保养工作。 4.负责设施、设备的定期测试工作。 5.负责班组工具保管。 任职资格： 1、中专及以上学历，机电类、自动化、钳工、管工、焊工等专业中专（职高）学历。 2、熟悉泵、阀门、管道等维护保养。 3、具备电工、焊工、钳工资格者优先。 4、具有3年以上石油、化工行业机修工作经验者优先。 其他：可到外地工作
岗位要求： 遵纪守法，专业基础知识扎实，有良好的表达、沟通能力，吃苦耐劳。 待遇：（医护人员同等待遇） 1、本院按卫健委相关政策要求，选送到三级甲等医院进行规培。 2、在岗见习期间，考上执业助理医师者，在执业医师指导下，能出色完成助理医师工作的，配备10万元的轿车一辆。在干事业途中需成家者提供3室1厅、1卫120平方米婚房一套。 3、考上执业医师者，能独立胜任各项工作者，配备10万元的轿车一辆，提供3室1厅、1卫120平方米住房一套。如业务综合能力较强的，志愿加入事业团队者，享受以上待遇，按业绩入股分红。 4、考上主治医师及以上职称者，能全面主持工作，培养优秀学生者，配备20万元的...
岗位职责： 按照订单要求对公司产品进行贴标、装袋、装盒、装桶、装箱等包装工作 任职要求： 1、能吃苦，身体健康，两班两倒，能适应倒班； 2、性别女，年龄在50岁以下。 公司福利： 1、免费提供住宿； 2、厂区至市区免费班车接送； 3、缴纳五险一金； 4、法定节假日正常休息或发放加班补助； 5、免费年度体检等
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案； 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人...
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、底薪+全勤+绩效工资 综合薪资5000-15000 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系统带薪岗前培训； 作息时间： 8:30-13:00 14:00-19:00 ； 员工福利： 公司不定期团建，生日会等活动； 良好...
要求： 1、女士身高160cm以上，男士身高170cm以上 2、长相端正，口齿清晰，语言富有感染力 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 4、有驾驶证和熟练驾驶技术者优先 5、具备强烈的事业心、责任心和积极的工作态度
仪表岗位职责： 1、负责工厂自动控制DCS系统设备，传感器、开关、调节阀门、分析仪器等仪表系统设备的运行维护； 2、负责上述设备的定期维护，及时解决设备问题，保证工厂正常运行； 3、对仪控、设备发生的重大及重复性故障进行根本性原因分析，不断提高设备的可靠性； 4、负责本专业/本班组的安全生产及人员安全。 任职资格： 1、教育背景：自动化仪表、自动控制类专业高中及以上学历； 2、经 验：3年以上自动化仪表及自动控制系统使用、维护经验，具有化工厂维护经验者优先； 3、技能技巧：了解各类仪表的使用及维护；熟悉office 办公软件；具有团队合作精神；有强烈的安全意识；具有较好的分析问...
工作内容: 1、根据业务操作规范，为客户提供账单提醒业务; 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案; 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识; 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息; 职位要求: 1、年龄16-40周岁，学历不限; 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心; 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系...
身体健康、吃苦耐劳、有责任心 薪资：5000元-6000元左右。
工作内容: 1、根据业务操作规范，为客户提供账单提醒业务; 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案; 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识; 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息; 职位要求: 1、年龄16-40周岁，学历不限; 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心; 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系...
工作内容: 1、根据业务操作规范，为客户提供账单提醒业务; 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案; 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识; 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息; 职位要求: 1、年龄16-40周岁，学历不限; 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心; 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系...
1.负责一线服务团队日常管理，以提升团队的服务效率及质量为目标，为客户提供极致专业的服务; 2.日常团队的运营管理工作，配合现场管控.培训等提升服务团队整体效能及专业度; 3.负责团队的人员培养及辅导.团队建设和人员激励，构建有效的团队文化; 4.全视角发现服务工具流程上的盲点，推动工具.产品流程优化，推动服务业务智能化二任职要求: 1一年及以上服务团队管理经验;有客服或呼叫中心管理经验值为佳; 2.客户服务意识强，独立思考分析能力，抗压能力好; 3.有较强的向下.向上及横向沟通协调能力;善于利用资源，与合作方达到共赢; 4.对于人员管理辅导有沉淀方式方法，做到可复制; 5.系...
工作内容: 1、根据业务操作规范，为客户提供账单提醒业务; 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案; 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识; 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息; 职位要求: 1、年龄16-40周岁，学历不限; 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心; 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系...
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、底薪+全勤+绩效工资 综合薪资5000-15000 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系统带薪岗前培训； 作息时间： 8:30-13:00 14:00-19:00 ； 员工福利： 公司不定期团建，生日会等活动； 良好...
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