岗位要求：男，年龄18~40岁 工作时间：早8晚5，工作时长根据生产安排为8~12小时，要可接受12小时的班次，要可接受夜班，夜班半个月或一个月倒班一次，月休4天。 薪酬福利：试用期薪资3500，后期转底薪+计件，另有长白班补助、夜班补助、餐补、交通补贴、满勤奖、工龄奖等，若家庭住址距离公司15公里以上可免费提供住宿。 综合薪资4000~6000左右，每月15号准时发放工资。
仪表岗位职责： 1、负责工厂自动控制DCS系统设备，传感器、开关、调节阀门、分析仪器等仪表系统设备的运行维护； 2、负责上述设备的定期维护，及时解决设备问题，保证工厂正常运行； 3、对仪控、设备发生的重大及重复性故障进行根本性原因分析，不断提高设备的可靠性； 4、负责本专业/本班组的安全生产及人员安全。 任职资格： 1、教育背景：自动化仪表、自动控制类专业高中及以上学历； 2、经 验：3年以上自动化仪表及自动控制系统使用、维护经验，具有化工厂维护经验者优先； 3、技能技巧：了解各类仪表的使用及维护；熟悉office 办公软件；具有团队合作精神；有强烈的安全意识；具有较好的分析问...
电气岗位职责 1.负责电气设备、设施的巡回检查及记录工作。 2.对电气设备二次回路、设施的故障诊断、处理。 3.负责按计划完成设备维修保养工作。 4.负责设施、设备的定期测试工作。 5.负责班组工具保管。 任职资格： 1、技校以上学历； 2、电气自动化、机电一体化等电气类相关专业； 3、三年以上电气专业电气设备维护经验； 4、有大型石油、化工项目电气维护经验者优先考虑。 5、可到外地工作
岗位职责： 1.日常维护和保养建筑设施、设备和设备如电力、给排水、暖通空调系统等，并及时修复故障; 2.检查并保养楼宇、设备和设施的安全性能，确保其符合相关标准和要求; 3.解决物业维修问题，如水、电、气等常见故障的维修; 4.维护维修设备和工具的完好状态，确保设备安全可靠; 5.按照维修计划和工作安排，及时处理紧急维修工作; 6.提供维修方案和报价，协助物业主管进行维修合同的评审和签订。 （月休四天，有年假，工龄奖等福利待遇，有证优先，面试联系方式：刘经理16663935616）
工作职责： 1、负责所辖片区内售点配送及售后服务； 2、公司交代的其他临时工作； 任职要求： 1、年龄20-40岁，男士，有快消品配送工作经验优先考虑； 2、有驾驶证D证者优先；
1.人力资源管理相关专业优先，大专以上学历，三年以上人力资源管理工作经验； 2.理论和实践经验丰富，学习能力强，责任心强。 3.3年以上大中型企业工作相关工作经验优先。 4.待遇：工资面议，年终奖另算，其他法定福利均有。 联系电话：18839357160（微信同号）
要求： 最低本科学历 相关专业毕业 热爱教育行业 扎根教育行业 面试流程： 先基础面试+笔试+试讲。 待遇： 试用期3000，试用期1-3个月，转正后平均8K 市区、油田、老城校区就近安排。 周一 周二双休 试用期1-2个月，3000/月，转正后平均8K。
年龄：35岁以下，主要负责卖场卫生、服务及商户，沟通管理工作，早晚班和行政班轮班制，请电话联系咨询。 福利待遇：环境好、交通方便、管理规范、五险、节日福利。 工作地址：开州路与人民路交叉口西南角
岗位要求： 1.45岁以下、初中以上学历、有高位叉车证、一年以上工作经验 工作时间：8.00-12.00 14.00-18.00 每月3天公休 薪资4000
1、年龄18-45岁，要求男士，有驾驶证者，公司提供车； 2、主要配送火锅食材 3、工作地址在清丰万邦批发市场 薪资4000+
岗位职责： 1、 负责对设备进行定期检修维护，确保设备正常可靠地运转； 2、 对设备进行保养，及时更换设备的易损件，延长设备寿命； 3、 负责对设备故障的排查，及时处理跑冒滴漏现象，快速准确地排除故障； 4、 参与设备的检修和改造工作； 5、 负责对生产设备维修进行记录，准确反映设备故行和维修情况； 6、 参与制定公司设备维修保养流程，指导新员工进行培训； 7、 认真填写设备点检日志和交接班日志等； 8、 对设备运行状况进行监控，以及对设备故障原因进行分析，为其他业务部门提供技术支持和指导； 9、 负责维修现场安全和设备保护，保证维修工作安全和设备完好性； 10、 严格执行...
业务经理10名 要求：1.年龄40岁以内，沟通能力强，有一定的销售经验，具备一定的抗压能力。 2.销售公司汽车配件产品，8小时工作制，单休。 工作时间：上午8：00-12：00，下午2：00- 6：00 单休 正常节假日 薪资待遇： 无责底薪2500+提成奖金综合月薪8000元+五险+商业险 电话：13137338099 孙经理 工作地点：濮阳市经开区中原路和平巷3号院（开发区公安局南）
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豫公网安备 41090202000030号
