招聘要求： 1、性别不限，年龄20-40岁，从事建材行业相关行业1年以上经验； 2、工作态度认真，积极上进，有责任心，服务意识强； 3、服从领导安排，根据公司做好客户开发、维护、售后等工作； 薪资待遇： 岗位工资2500元+绩效考核奖金+提成+节日福利+话补+交通补贴 综合薪资：5000-8000元，上不封顶
要求： 1、男女不限，年龄25-45岁，学历大专以上，一年以上店面管理工作经验，一年以上同等职务工作经验 2、能够带领团队独立拓展市场，具有较强的问题解决能力； 3、负责团队的架构和管理； 4、品牌销售策略的确定、实施、监督、评估等工作； 5、对展厅销售业绩负责； 6、相关专业知识熟悉； 7、沟通协调组织能力强。 待遇面议详谈
招聘要求： 1、女士18-38周岁，有销售、导购、客服相关经验； 2、口齿伶俐，普通话标准，有上进心和服务意识； 3、学习专业知识，服务进店顾客，介绍产品，完成销售工作； 4、公司提供培训，欢迎加入！ 待遇：岗位工资+提成+奖金 综合月薪3000-5000元
需要说明的是：我们是一家建材店需要做好进销存管理，会用管家婆软件
招聘要求： 有驾驶证，2年以上驾驶经验，熟悉濮阳各个区域； 有责任心，沟通能力强； 薪资面议。
有良好的服务意识，有礼节礼貌，能够结合情况帮助客户梳理出更好的产品方案！
面谈
形象好气质佳，能够立足本职工作帮助店面梳理好销售工作！
面议
任职资格： 1、本科以上学历；有招投标经验； 2、3年以上市场开发或业务拓展类工作经验； 3、性格开朗外向，有较强的沟通和协调能力，能吃苦耐劳；有建设工程行业 从业经验或行业客户资源者优先。
1.对汽车销售工作有热情； 2.踏实认真，理解能力强； 3.形象气质佳。 一经录用，待遇从优。 工作地址1：106国道北高速恒通吉利展厅；工作地址2：瑞璞汽车小镇内空间吉利展厅；工作地址3：瑞璞汽车小镇内吉沃银河展厅； 工作地址4：近期在濮阳西环有新建展厅，西环新建展厅目前招聘销售经理2名，销售顾问10名，工资高福利待遇好有意向者可加微信联系！微信号和手机号同号一三零三零三三九六七九
职位描述 1、负责协助总经理管理公司二级网点； 2、负责传达公司对二级网点的政策； 3、督促二级网点完成公司制定的月度、季度、年度销售目标； 4、服从上级领导安排的工作相应事务； 5、年龄要求在25-38周岁； 6、对工作踏实、认真、负责。
岗位职责： 1、执行厂家汽车金融政策及活动 2、根据公司年度/季度/月度计划，按照相关流程开展金融业务工作，完成销售目标 3、提升汽车金融销售满意度，负责汽车金融销售满意度改善和年度目标达成 4、收集和分析当地汽车金融市场信息、竞品贷款及车险信息、动向 5、按照汽车金融业务流程的要求开展车贷和车险用户的接待工作 6、与合作伙伴有效沟通，负责汽车贷款客户相关手续办理 7、利用汽车金融相关IT系统进行数据提报、客户管理 8、制定汽车金融销售话术 岗位要求: 1、有工作经验者优先 2、熟悉汽车产品知识、汽车金融产品知识 3、基本的法律和财务知识 4、具有较强的组织协调能...
一经录用，待遇丰厚。
1、具有良好的职业道德、遵守公司相关规定 2、具有大专以上学历或从事财务工作五年以上工作经验，有中级会计师证书者优先 3、熟悉国家有关法律、法规关于税务，会计的相关制度。 4、熟练操作财务软件及办公软件 5、完成总经理安排的其它任务、服从公司安排，遵守公司制度。 一经录用，待遇优厚、工资面议。
岗位要求： 1、性格热情开朗，善于主动与人沟通及自我激励，有一定客户沟通能力； 2、熟练电脑基本操作； 3、有较强的团队合作意识； 4、普通话标准，表达清晰； 5、对待工作踏实、认真； 6、形象气质佳。 岗位职责： 1、易车网、汽车之家等各大汽车网站及400接听提供潜在客户线索，电话回访解答客户意向车型问题邀约试驾看车，客户到店之后转交给销售顾问，并最终达成成交。 2、定期维护老客户信息，定期回访。 待遇： 底薪+提成+奖金+免费提供中餐 一经录取,公司配备专用电脑，进行免费岗前培训，有主管进行一对一帮扶成长。
1、高中及以上学历，限女士，年龄20-35岁; 2、熟练使用office办公软件，打字熟练; 3、普通话流利，良好的沟通表达能力; 4、完成上级领导安排的各项任务。
1、有优秀的沟通表达能力,协调能力、能吃苦耐劳、抗压能力强 2、有4S店服务经理相关工作经验 3、不限学历，只看能力和人品 待遇优厚，工资面议
岗位职责： 1、严格按照钣金工作操作规范对车辆进行钣金整形； 2、对钣金整形操作完成之后的车辆进行仔细检查，发现问题及时处理； 3、负责相关设备及工具的维护与日常保养； 4、负责工序质量的自检和互检； 5、与服务顾问保持紧密沟通，报告维修进展、车辆状况以及提出修改/新增维修项目； 6、参与重大、疑难故障的分析、鉴定。
1. 按照服务流程开展服务接待工作，包括预约、迎接、诊断、派工、交车等； 2. 提升服务满意度，负责服务满意度改善和年度目标达成； 3. 执行厂家的服务营销政策，配合厂家或经销商组织的各类活动。 4. 协调相关部门和人员做好预约准备工作； 5. 负责解决一般用户投诉；配合解决重大客户投诉； 6. 负责客户档案管理、维护； 要求： 1.高中以上学历，年龄20-35岁； 2.品貌端正，待人和善； 3.有较好的沟通能力和语言表达能力等； 4.有4S店工作经历者优先。
有一年以上汽车维修经验！！！能吃苦耐劳，遵守公司制度！
1、须携带驾驶证原件,驾龄3年及以上。 2、成熟稳住，乐于学习，积极配合工作。
需要有事故接待或服务顾问相关工作经验
1.爱岗敬业 2.电脑操作熟练 3.高中以上学历，有无经验均可 一经录用，待遇从优。
岗位职责： 1.负责执行完成公司制定的销售政策、销售目标； 2.负责指定的市场区域开发、维护管理工作； 3.负责新客户的开发维护，老客户的再开发维护管理工作； 4.负责销售合同的洽谈、签订、跟进、执行、维护管理工作； 5.负责应收账款的催收管理工作； 6.负责处理各类客户投诉管理工作； 7.负责收集公司竟品的相关信息； 8.完成公司交办的其他工作。 要求： 1.身体健康，具备良好的沟通能力、协调能力及销售能力。 2.能够承受较强的工作压力，具有化工类或相关类产品销售经验者优先。
1.化验人员在工作中必须严格依照公司制定的操作规程、规章制度和现行的质量标准进行取样、检验、计算或判定等，及时做好原始记录，严禁抄书或追记，严禁擅自改变检验标准和凭主观下结论，严格把好质量关。 2.按时完成检验工作，做到“三及时”（取样及时，检验及时，报告及时），“五准确”（取样准确，仪器准确，分析准确，记录计算准确，报告准确）。 3.检验原始记录要坚持实事求是的原则，记录原始真实完整，并对各项检验结果及结论负责。 4.化验人员要熟练掌握所测样品的检验方法，熟练使用有关的药品试剂，应在指定区域内进行，并注意操作安全，严防差错和事故发生。要能熟练的使用各种检测仪器和设备，爱护仪器设备，使用...
1、具有良好的职业道德、遵守公司相关规定。 2、熟悉国家有关法律、法规关于税务，会计的相关制度。 3、熟练操作财务软件及办公软件。 4、有化工企业相关经验者，优先考虑。
（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案； （二）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况； （三）组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施； （四）组织或者参与本单位应急救援演练； （五）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； （六）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为； （七）督促落实本单位安全生产整改措施。
1、严格按照制度、程序和相关规程，安全完成装、卸车等生产作业； 2、定时对重大危险源巡检及LPG仓储设施巡检，检查阀门和工艺情况，按巡检记录表记录各设备参数，发现异常情况要及时报告； 3、特殊作业、工程项目的监护； 4、做好交接班记录，记录异常情况和未完成的工作； 5、根据作业监督安排，完成开/停泵、压缩机等设备操作； 6、做好消防系统安全测试和所负责的消防器材检查； 8、做好夏季防暑降温、冬季防冻等工作； 9、定期参加公司内、外部培训； 10、完成班组责任区内卫生工作。
任职要求： 1、高中以上学历， 2、能熟练操作电脑办公软件，如EXCEL表格等 3、负责行政部日常部分基本追踪工作及领导安排的临时工作 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 联系电话：16613936166雷女士 地址:胜利路与文化路交叉口向东50米路北华祥商贸
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